Заглавная страница: различия между версиями
Материал из Boris
Boris (обсуждение | вклад) мНет описания правки |
Boris (обсуждение | вклад) мНет описания правки |
||
Строка 1: | Строка 1: | ||
=== Опыт работы === |
|||
⚫ | |||
* |
|||
⚫ | |||
Разработка программного обеспечения: Создание, тестирование и внедрение ПО для автоматизации производственных процессов, оптимизации работы складов, учета и логистики. |
* Разработка программного обеспечения: Создание, тестирование и внедрение ПО для автоматизации производственных процессов, оптимизации работы складов, учета и логистики. |
||
⚫ | |||
⚫ | |||
⚫ | |||
⚫ | |||
⚫ | |||
⚫ | |||
⚫ | |||
⚫ | |||
* программирование (1с8, VBA, VB.Net, visual FoxPro 6.0) |
|||
⚫ | |||
* конфигурирование и администрирование (MSSQL, Hyper-V, Datareon) |
|||
* командная работа (bitrix24, Tims, Asana) |
|||
* анализ и планирование бизнес процессов |
|||
⚫ | |||
⚫ | |||
Диплом специалиста по инженерной специальности, Машиностроение сент. 1998 г. - июнь 2003 г. |
|||
⚫ | |||
⚫ | |||
* |
|||
⚫ | |||
* |
|||
* |
|||
* |
|||
⚫ | |||
* |
|||
* |
|||
⚫ | |||
* |
|||
* |
|||
* Подведем итоги |
|||
* 1. Техническая аккуратность и внимание к деталям |
|||
* |
|||
Способность замечать мелочи и ошибки в коде или документации, что обеспечивает высокое качество разработки. |
|||
⚫ | |||
* 2. Аналитический склад ума |
|||
Умение анализировать проблемы, искать оптимальные решения и предсказывать возможные последствия изменений. |
|||
* 3. Упорство и трудолюбие |
|||
Настойчивость в достижении целей, даже если задачи сложны или требуют значительного времени. |
|||
* 4. Гибкость и адаптивность |
|||
Готовность осваивать новые технологии и адаптироваться к изменяющимся требованиям или условиям работы. |
|||
* 5. Навыки коммуникации |
|||
Умение четко излагать свои мысли и сотрудничать с другими членами команды, включая технических и нетехнических специалистов. |
|||
* 6. Организованность |
|||
Способность эффективно управлять своим временем, приоритетами и задачами. |
|||
* 7. Творческий подход |
|||
Способность находить нестандартные решения и предлагать улучшения. |
|||
* 8. Ответственность |
|||
Готовность брать на себя ответственность за свою работу, ошибки и результаты. |
|||
* 9. Наставничество |
|||
Умение делиться знаниями, помогать коллегам развиваться и способствовать росту команды. |
|||
* 10. Эмоциональная устойчивость |
|||
Способность сохранять спокойствие в стрессовых ситуациях и эффективно работать под давлением. |
|||
⚫ | |||
[[тест]] |
[[тест]] |
||
Версия от 16:42, 10 марта 2025
Опыт работы
Работа инженером-программистом в компании СООО "Морозпродукт" на протяжении 20 лет, включает широкий спектр навыков и достижений:
- Разработка программного обеспечения: Создание, тестирование и внедрение ПО для автоматизации производственных процессов, оптимизации работы складов, учета и логистики.
- Техническая поддержка и обслуживание: Обеспечение бесперебойной работы оборудования, программного обеспечения и внутренних систем компании.
- Анализ данных и отчетность: Разработка аналитических инструментов и отчетов для управления производством, анализа продаж и планирования закупок.
- Интеграция новых технологий: Внедрение современных IT-решений для повышения производительности и уменьшения операционных расходов.
- Работа в команде: Сотрудничество с различными отделами компании для достижения стратегических целей.
- Обучение сотрудников: Проведение тренингов и наставничество для новых работников и коллег по техническим вопросам.
Профессиональные навыки
- программирование (1с8, VBA, VB.Net, visual FoxPro 6.0)
- конфигурирование и администрирование (MSSQL, Hyper-V, Datareon)
- командная работа (bitrix24, Tims, Asana)
- анализ и планирование бизнес процессов
Образование
Диплом специалиста по инженерной специальности, Машиностроение сент. 1998 г. - июнь 2003 г.
Личные качества
- 1. Техническая аккуратность и внимание к деталям
Способность замечать мелочи и ошибки в коде или документации, что обеспечивает высокое качество разработки.
- 2. Аналитический склад ума
Умение анализировать проблемы, искать оптимальные решения и предсказывать возможные последствия изменений.
- 3. Упорство и трудолюбие
Настойчивость в достижении целей, даже если задачи сложны или требуют значительного времени.
- 4. Гибкость и адаптивность
Готовность осваивать новые технологии и адаптироваться к изменяющимся требованиям или условиям работы.
- 5. Навыки коммуникации
Умение четко излагать свои мысли и сотрудничать с другими членами команды, включая технических и нетехнических специалистов.
- 6. Организованность
Способность эффективно управлять своим временем, приоритетами и задачами.
- 7. Творческий подход
Способность находить нестандартные решения и предлагать улучшения.
- 8. Ответственность
Готовность брать на себя ответственность за свою работу, ошибки и результаты.
- 9. Наставничество
Умение делиться знаниями, помогать коллегам развиваться и способствовать росту команды.
- 10. Эмоциональная устойчивость
Способность сохранять спокойствие в стрессовых ситуациях и эффективно работать под давлением.